Welfare aziendale: la mobilità condivisa decolla (e fa bene a tutti)

Al top di questa tendenza dell'economia circolare il carpooling aziendale, che nel 2018 ha fatto risparmiare ai dipendenti oltre 650.000 euro e all'ambiente "un bosco di 20.000 alberi"

Dopo il mondo dell'hospitality ecco un nuovo appuntamento con un altro trend dell'economia circolare: la mobilità condivisa in azienda, favorita da nuove forme di welfare implementate per i dipendenti. Nel 2018, con oltre 3 milioni di chilometri risparmiati percorrendo la tratta casa-lavoro in carpooling, a piedi, in bici o con la navetta aziendale, il risparmio totale per le tasche dei dipendenti è ammontato a più di 670.000 euro.

Questo il dato che emerge dal Rapporto sulla Mobilità Sostenibile Aziendale 2018 elaborato da Jojob - Carpooling Aziendale.
La mobilità condivisa in azienda ha inoltre consentito di risparmiare l'emissione di 420 tonnellate di Co2, a miglioramento dell'impatto ambientale.

Tra le pratiche di mobilità aziendale condivisa più in voga il carpooling aziendale, grazie al quale i lavoratori possono condividere il tragitto casa-lavoro con colleghi e dipendenti di aziende limitrofe. Quasi raddoppiati in un anno (+86%) i km percorsi in carpooling da chi si è recato a lavoro trasportando colleghi e amici (2.362.039), scelta che ha permesso di togliere dalle strade 116.569 auto e di non emettere in atmosfera 421.585 kg di CO2, pari ad un bosco di 21.079 alberi (+89% rispetto al 2017).

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